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Que el Decreto 1832 de 1994nota 2, por el cual se adopta la tabla de enfermedades profesionales, señala en el numeral 42 del artículo 1o que las patologíFigura causadas por estrés en el trabajo comprenden “Trabajos con sobrecarga cuantitativa, demasiado trabajo en relación con el tiempo para ejecutarlo, trabajo repetitivo combinado con sobrecarga de trabajo.
Control y autonomía sobre el trabajo: el ganancia de osadía que tiene un individuo sobre aspectos como el orden de las actividades, la cantidad, el ritmo, la forma de trabajar, las pausas durante la excursión y los tiempos de descanso.
Los resultados de la batería de riesgo psicosocial Sura permiten identificar los principales factores de riesgo en el entorno gremial y tomar medidas para avisar problemas de Vitalidad mental.
Deben incorporar este protocolo en sus sistema de gobierno de seguridad y Vitalidad en el trabajo, los empleadores que en su actividad económica incluya las siguientes actividades:
Demandas ambientales y de esfuerzo físico: las condiciones del zona de trabajo y la carga física que involucran las actividades que se desarrollan, que bajo ciertas circunstancias exigen del individuo un esfuerzo de acoplamiento.
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Los trabajadores dependientes e independientes y los contratistas deben cumplir con las medidas de prevención adoptadas en los centros de trabajo por el empleador o contratante tales como:
La batería de riesgo psicosocial Sura consta de una serie de cuestionarios y evaluaciones diseñados para determinar diferentes aspectos del entorno profesional que pueden influir en la salud mental de los trabajadores.